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Avaliação Empresarial (Valuation): base sólida para tomada de decisões estratégicas

A avaliação periódica de uma empresa, também conhecida como Valuation, é uma prática fundamental para a construção de uma estratégia empresarial sólida e informada. Contudo, antes de abordar as razões pelas quais uma avaliação regular se mostra imprescindível, é importante entender o conceito fundamental desse processo.


“O Valuation consiste na estimativa do valor de uma empresa, realizada com base em métodos que consideram tanto a situação financeira atual quanto as perspectivas de crescimento futuro. Trata-se de um procedimento que vai além dos números apresentados nos balanços financeiros, abrangendo análises complexas que visam prever a capacidade de geração de valor da empresa ao longo do tempo. A depender do objetivo e da natureza da empresa, diferentes métodos podem ser aplicados, enfocando aspectos passados, presentes e futuros.”


Apesar de ser um tema amplamente discutido e difundido, muitos pensam que a ‘Avaliação’ de uma empresa se dá apenas para uma negociação de compra e venda. Contudo, entendo que é possível ir muito além disso.


Destacamos abaixo alguns benefícios de um processo de Valuation:


·      Referências para negociação de participações: O Valuation oferece uma base sólida para negociações entre sócios e herdeiros, facilitando acordos justos e bem fundamentados em casos de entrada ou saída de participantes.


·      Valorização de eventos financeiros e contábeis: A avaliação é crucial para a correta valorização de operações como a emissão de stock options, transferência de cotas e outras movimentações de capital.


·      Planejamento sucessório e distribuição de ações: A avaliação ajuda a planejar a distribuição de cotas e/ou ações entre sócios e diretores, garantindo uma estrutura de capital equilibrada e atrativa para os gestores.


·      Planejamento de remuneração variável: Com base no valor apurado, é possível desenvolver um plano de remuneração variável para a administração, alinhado ao desempenho e ao crescimento do valor da empresa, incentivando os gestores a promoverem a criação de valor sustentável.



PRINCIPAIS MÉTODOS


Os métodos de avaliação de empresas variam conforme os objetivos e a natureza do negócio. Abaixo, descrevemos os métodos mais amplamente utilizados:


·      Avaliação por Valor Patrimonial: Este método baseia-se no valor contábil do patrimônio líquido da empresa, conforme registrado no balanço. Representa o valor histórico dos ativos e oferece uma visão conservadora, adequada para empresas cujo valor está ancorado em ativos físicos. No entanto, limita-se a apresentar o valor contabilizado e pode não refletir a real capacidade de geração de lucro da empresa.


·      Avaliação por Liquidação: Esta abordagem considera o valor de venda de todos os ativos tangíveis da empresa (imóveis, máquinas, equipamentos), subtraindo-se os passivos. É um método útil em casos de encerramento de atividades, pois representa o valor de realização de ativos em situação de liquidez máxima. Entretanto, é importante ressaltar que, por apurar o valor mínimo, ele não reflete o potencial de crescimento ou geração de caixa futura da empresa.


·      Avaliação por Valor de Mercado: Este método é indicado para empresas de capital aberto, cujo valor pode ser estimado multiplicando-se a quantidade de ações pelo preço das ações no mercado em um momento específico. Essa metodologia reflete as expectativas do mercado quanto ao valor futuro da empresa, sendo influenciada por fatores externos como economia e setor de atuação. Para empresas privadas, pode ser utilizado como uma referência, mas exige adaptações.


·      Avaliação por Múltiplos: Baseia-se na comparação com outras empresas ou transações semelhantes. Utiliza múltiplos de mercado, como o preço/lucro (P/L), preço/receita e outros indicadores para estimar o valor da empresa avaliada. Embora prático, este método exige cuidado ao ajustar os múltiplos para a realidade específica do negócio, considerando as particularidades da operação, do mercado e da gestão.


·      Avaliação por Fluxo de Caixa Descontado (FCD): Este é o método mais abrangente e amplamente aceito, particularmente para empresas que apresentam um fluxo de caixa estável e previsível. O FCD projeta os fluxos de caixa futuros da empresa e os traz a valor presente, descontando-se as taxas de risco associadas. Esse método leva em consideração tanto as condições de mercado quanto os riscos e oportunidades específicas da empresa, oferecendo uma visão mais completa do seu valor real e potencial.


Considerando que o método de Fluxo de Caixa Descontado é amplamente utilizado, é relevante detalhar suas principais etapas:


·      Entendimento do Negócio: O primeiro passo consiste na compreensão detalhada do modelo de negócios, do mercado de atuação e dos principais fatores geradores de valor para a empresa. Nessa fase, são levantadas premissas sobre projeções, riscos, margens e oportunidades, que servirão de base para a modelagem. Esse entendimento é fundamental para que a avaliação seja representativa da realidade da empresa e para que se estabeleçam parâmetros de projeção coerentes.


·      Projeção Financeira: Com as premissas definidas, inicia-se a projeção financeira, que abrange receitas, custos, despesas e investimentos futuros. Essa etapa inclui simulações e análises de sensibilidade para mensurar o impacto de diferentes cenários no valor final da empresa. Avaliam-se, aqui, contratos de longo prazo, projeções de vendas e compromissos financeiros com fornecedores, instituições bancárias e outros stakeholders. O objetivo é garantir que o modelo financeiro reflita o potencial de geração de caixa de maneira realista.


·      Conclusão e Apresentação de Resultados: Após a aplicação das metodologias de Valuation (fluxo de caixa descontado e múltiplos), é realizada uma análise final dos resultados. Consideram-se variáveis críticas, como taxa de desconto e projeções de crescimento, e seus impactos no valor final. A apresentação do Valuation geralmente inclui um relatório detalhado com recomendações para a administração, destacando os fatores que podem contribuir para o aumento do valor da empresa.

Com isso, concluímos que o processo de Valuation transcende a simples estimativa de valor monetário, posicionando-se como uma ferramenta estratégica para o desenvolvimento sustentável da empresa.


Ao fornecer uma análise abrangente do valor atual e potencial de uma organização, o Valuation auxilia gestores e investidores a tomarem decisões informadas, identificando oportunidades de crescimento e mitigação de riscos.


A avaliação periódica permite que a empresa esteja mais bem preparada para enfrentar as dinâmicas de mercado e os desafios econômicos, promovendo uma gestão proativa e orientada para a criação de valor de longo prazo.


Em um cenário de crescente competitividade e incertezas, investir em um Valuation bem conduzido é um diferencial estratégico que assegura uma base sólida para o futuro da organização.


Converse com o nosso time e encontre uma solução para o seu negócio.

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